stellv. Pflegedienstleitung (m/w/d) ambulant zur Entwicklung
in Dresden

Die Arbeit einer stellvertretenden Pflegedienstleitung in unserer advita Niederlassung ist anders, als man das von Station oder aus dem Pflegeheim kennt. Warum? Weil Ihr Team in verschiedenen Bereichen der Pflege und Betreuung arbeitet, weil die Klienten ganz verschiedene Bedürfnisse haben – von fast selbständig bis deutlich eingeschränkt. Und weil bunte Charaktere mit unterschiedlichsten Qualifikationen Ihr Team bilden.

Wer Spaß daran hat, für seine Klienten individuelle Angebote für eine gute Pflege und Betreuung zu planen und mit seinem Team umzusetzen: der wird bei uns glücklich werden.

Außerdem haben wir mehr Zeit für unsere Klienten. Das liegt daran, dass wir dank unseres ambulanten Modells deutlich weniger Klienten pro Pflegekraft versorgen müssen als in vielen Heimen oder Krankenhäusern. Und das gilt auch für die stellvertretende PDL: ständiges Einspringen oder die stellvertretende Leitung „nebenher“ machen, ist bei uns nicht vorgesehen.

Zu guter Letzt bieten wir eine Leitungsebene in der Niederlassung, die offen ist, Neues auszuprobieren und die sich darüber freut, wenn wir jemanden finden, der schnell im Kopf ist und Lust hat, den Aufgabenbereich kreativ eigenverantwortlich zu gestalten.

Für den ambulanten Dienst (Betreutes Wohnen, Pflege-Wohngemeinschaft, ambulante Tourenpflege) unserer Niederlassung Dresden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) bzw. Fachkraft mit dem Wunsch zur Weiterqualifizierung.

Ihr Aufgabenbereich

• Kernpunkte sind u.a. Dienstplangestaltung, Leistungsplanung und Pflegeberatung
• Unterstützung der Pflegedienstleitung im Tagesgeschäft
• Aufgaben im Qualitätsmanagement
• Sicherstellen einer hohe Pflegequalität unter Führung und fachlicher Anleitung

Anforderungen

• Sie verfügen über eine abgeschlossene dreijährige Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege.
• Weiter besitzen Sie die Bereitschaft zur Weiterbildung und Entwicklung (PDL-Schein).
• Sie sind im Besitz eines Führerscheins Klasse B.
• Eine kommunikative und reflektierte Persönlichkeit zeichnet Sie aus.
• Unternehmerisches Denken, bestenfalls mit Kenntnissen zur ambulanten Leistungsabrechnung, ist Ihnen vertraut.
• Sie verfügen über Organisationstalent und Teamfähigkeit.
• Sie bringen die Bereitschaft zur Übernahme von Diensten im operativen Tagesgeschäft im Ausnahmefall mit.

Wir bieten Ihnen

• Anspruchsvolle Aufgaben und ein abwechslungsreiches Arbeitsgebiet
• Flexible Arbeitszeiten
• Attraktive Vergütung und Wertschätzung der Leistung
• Familiäre und freundliche Arbeitsatmosphäre und Kollegen, auf die man zählen kann
• Offene und lebendige Kommunikation
• Unterstützung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie
• Entbürokratisierte Dokumentation
• Betriebliche Altersvorsorge (AG-finanziert)
• 29 Tage Urlaub im Jahr
• Getränke-Flat (Kaffee, Wasser) und subventionierte Speisenversorgung
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• Kostenfreie Fort- und Weiterbildungen in unserer advita Akademie
• Krisensicheren Arbeitsplatz in einem stetig wachsenden Unternehmen

Werden Sie Teil unseres advita Teams und bewerben Sie sich bei einem der innovativsten Unternehmen der Branche.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!